中國二十二冶海外事業部堅持把打造服務引領型機關作為加強基層黨建工作的著力點, 把深度融入生產經營、做好服務保障作為主基調，以解決廣大職工群眾實際問題為導向，堅持圍繞中心、服務大局，從健全服務機制、提升服務意識、增強服務能力入手，多舉措增強職工的幸福感，提升團隊的凝聚力和戰斗力，為生產經營和企業高質量發展保駕護航。

設立24小時“食品補給站”，為員工尤其是節假日值班、加班加點人員提供方便面、水果等豐富多樣的食品，營造“家”文化氛圍;定期開展免費理發服務，滿足職工群眾的生活需求，激活員工的“精氣神”投入到工作中;建立“平臺+項目”管理模式，加強對項目的支撐、服務與引領，項目管理部制作工作流程和規范標準指導手冊，24小時服務境內外項目成為常態;成立黨員志愿服務隊定期走訪慰問境外員工家屬，分區域建立“境外員工家屬微信群”和24小時員工家屬求助熱線等服務形式，聚焦境外員工及家屬的“急難愁盼”，切實解除境外員工的后顧之憂。

(新媒體責編：wan123)