境外安全管理不僅僅按照規章和條例強制執行，更應該因地制宜，綜合施工人員的國別、文化背景、接受能力、溝通能力等各方面因素推進安全管理工作。在安全培訓內容上，按照中外籍員工的文化背景，調整相關知識內容和結構，做到深入淺出、易于理解，達到提升安全意識的效果。在安全標準執行之前，考核當地國家員工和協力隊伍員工對安全的認識，并結合施工中的違規行為，及時更新修訂安全管理條例，增強管理過程的針對性。設置吸煙區、休息室、朝拜室等固定區域，既規范了施工現場的安全分區管理，也為員工提供了休整的空間。按照當地國家宗教習俗和民族風俗，合理調整休假時間，避免工作時間與當地的宗教、民俗、傳統節日發生沖突，保證員工全身心投入到施工生產建設中去，提升安全生產的保障性作用。

(新媒體責編：wan123)