為提高新入職員工廉潔自律意識，筑牢廉潔思想防線，河北銀行秦皇島分行紀(jì)委開展系列活動，幫助新員工扣好廉潔“第一扣”，走好職場“第一步”。

　　送一封入職一封信，信中詳細(xì)解讀了廉潔自律的重要意義、廉潔從業(yè)有關(guān)規(guī)定和如何做到廉潔從業(yè)等內(nèi)容，引導(dǎo)新入行員工認(rèn)同廉潔文化理念，踐行廉潔從業(yè)要求，培育崇廉拒腐意識，時刻堅守職業(yè)底線和道德操守。

　　開展一次談心談話，由單位負(fù)責(zé)人與新入職員工開展一次面對面談話，了解目前工作開展情況、近期思想動態(tài)和遇到的的困難問題，對工作困惑一一進(jìn)行解答，并就提升個人能力、樹立業(yè)務(wù)發(fā)展合規(guī)意識進(jìn)行交流提醒，教育新員工做到心有所畏、言有所戒、行有所止，切實守住紀(jì)法底線。

　　上一堂警示教育課，突出教育在前、警示在先，系統(tǒng)講解行內(nèi)外規(guī)章制度要求，結(jié)合行業(yè)內(nèi)違規(guī)違紀(jì)案例，圍繞公務(wù)招待、違規(guī)吃喝、“八小時外”行為等對新入職員工進(jìn)行警示教育，讓新員工掌握基本紀(jì)律要求，厘清紀(jì)律紅線，以案為鑒，警鐘長鳴。

　　下一步，河北銀行秦皇島分行紀(jì)委將持續(xù)關(guān)注青年員工發(fā)展，推動廉潔教育常態(tài)化，加強(qiáng)對青年員工的教育監(jiān)督，進(jìn)一步增強(qiáng)青年員工廉潔從業(yè)的思想自覺和行動自覺，護(hù)航青年員工更好成長成才。(王雪巖)

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