研究發現27%的最底層人沒有目標，60%中下層人目標模糊，10%的中上層人有清晰但是比較短的目標，只有3%的行業精英制定了清晰且長遠的目標。本節課程于4月29日進行線上直播，屆時北坪優教商學院會邀請管理心理學應用專家——衛小奎老師從個人實際情況出發幫助學員制定出一個合理的目標并且有效的計劃實施。

在《德魯克的最后忠告》一書中說道：“并不是有了工作才有目標，而是相反，有了目標才能確定每個人的工作。所以企業的使命和任務，必須轉化為目標。”如果一個領域沒有目標，這個領域的工作必然被忽視。我們很多企業都在推行目標管理，要求根據目標制定計劃并執行到位，但目標總是難以落實、達成。衛老師在直播課中會教授學員利用四象限法則，制定出科學有效的工作目標與計劃、挖掘目標當事人的內在動力、拆解和分析目標關鍵鏈、將目標落地為具體的行動計劃以及根據行動計劃的進度有針對性地進行改進和提升。

衛小奎老師有超過15年世界500強企業的管理從業經驗，超過10年的企業內訓和外訓經驗，超過6年的心理咨詢和成長經驗，成功培訓輔導過商業貿易、傳統制造、航空、鐵路、機場等行業的管理團隊心理成長和管理效能提升。魏老師是中科院認證企業高級EAP講師、國家注冊(二級)心理咨詢師、SFBT焦點解決心理咨詢師，曾任樂從供銷集團(廣東百強民企)培訓學院院長、順客隆控股(00974.HK)百位店長心理成長輔導老師，南航、廣鐵、白云機場管理團隊心理輔導顧問。

北坪優教商學院專注建筑工程人員培訓10余年，以“科學教研謀發展，明德尚美育良才”為品牌宗旨，以“開創建筑工程培訓現代化新局面”為品牌發展目標，依托香港總部與國際接軌的經濟運作模式，廣納國內外名校師資力量，建立了完善的建筑工程人才培訓管理制度，致力于把北坪優教商學院打造成“富有文化底蘊、特色鮮明、活力創新、師生向往”的國際化建筑工程培訓商學院。

北坪優教商學院此次推出的課程主題是目標管理于計劃執行，目標管理的最大優點在于它能使人們用自我控制的管理來代替受他人支配的管理，激發人們發揮最大的能力把事情做好。一個企業只有制定好長久且有效的目標并且予以計劃實施，才能全面提高組織績效、實現戰略目標，確保企業能長期健康發展。

(新媒體責編：syhz0808)