中國二十二冶集團西北公司始終堅持“鐵軍”文化引領作風建設,緊緊圍繞凝聚力、執行力、戰斗力、創造力,用強勢的文化塑造“敢于爭先、敢于當先”的工作作風,通過顯隱性文化建設、宣傳發力、開展各類優秀評選、勞動競賽、素質拓展等為鐵軍文化提供載體。

一是文化建設,在項目策劃過程中,根據項目實際,有針對性地圍繞“鐵軍”文化建設,進行項目文化建設活動,同時通過視覺文化系統把“鐵軍精神”加入文化建設,通過到處可見的文化標語看板、LED宣傳屏等,以快速直接、耳濡目染的方式傳遞出去,營造良好、濃厚的文化氛圍。

二是注重宣傳,通過公司網站和微信公眾號,不斷加大鐵軍文化宣傳力度,組建文化推廣隊伍,將各類優秀文化案例、典型人物、優秀事跡、西藏玉龍先進事跡和鐵軍戰疫匯報片、雪域高原鑄豐碑-鐵軍之歌等廣泛傳播,助力文化建設,讓鐵軍文化理念入腦入心。

三是形象塑造,以“嚴格、細致”精神強化機關管精管細意識,轉變粗放式的管理方式,在管理上求精求細求卓越,徹底扭轉“干得少、管得粗、創效能力低”的現狀,讓崇尚嚴格細致的工作作風深入人心,從而更好的豐富鐵軍精神的內在核心;以“敢于爭先、敢于當先”精神建設高標準項目基地,截至目前共申報國家級綠色工地2個,部級安全文明工地創獎1個,市級安全文明工地申報1項;獲國家優質工程獎3項,國家級專利23項、國家級QC成果獎3項,爭做綠色安全文明工地,爭先工程創獎,不斷樹立、強化“構筑精品、優質履約”的企業外在形象。(馮

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