為深入貫徹落實中央八項規定精神，進一步加強作風建設，提升工作效能，6月11日，軌道分公司黨委書記申國鋒赴杭州經營中心開展深入貫徹中央八項規定精神學習教育座談會。及杭州經營中心全體員工參會，共同圍繞作風建設等關鍵議題展開深入交流。

會上，中心員工圍繞工作實際踴躍發言。申國鋒結合經營中心情況，對貫徹中央八項規定精神提出明確要求。他強調，領導干部必須深入基層一線，主動傾聽員工訴求，以群眾需求為導向找準整改方向，切實改進工作作風。在問題整改方面，要建立臺賬，明確責任人和整改時限，確保群眾反映的問題事事有回應、件件有著落。同時，申國鋒要求全體員工牢固樹立大局意識，凝聚合力，以問題整改為契機推動經營中心發展。此外，還需暢通意見反饋渠道，鼓勵員工主動發現問題、解決問題，在一線化解矛盾，提升工作質效。

此次座談會為杭州經營中心貫徹中央八項規定精神、加強作風建設指明方向。參會人員表示，將以會議精神為指引，把規定要求融入日常工作，為經營中心高質量發展貢獻力量。

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